Как найти любимую работу?

Книга «Как найти любимую работу? Руководство к действию” направлена на получение конкретного результата – найти работу, которая позволит реализовывать ваши таланты.

Цена: 288 ₽oblozhka_front

Вы можете приобрести онлайн версию книги, оплатив с помощью яндекс денег или банковской картой.
Формат: А4 и А5
Файл: PDF
Книга высылается на указанную вами почту, сразу после оплаты.



Купить печатную версию

Поиск работы состоит из нескольких этапов. Каждый из них нужно пройти правильно и осознанно, избегая типичных ошибок. Если вы что-то упустили на предыдущей ступени, не стоит рассчитывать на легкое восхождение. Всё, что осталось недоделанным и недодуманным, удержит вас на месте и не позволит эффективно двигаться вперёд – к успеху. А «успехом» можно считать обретение такой работы, которая соответствует вашим потребностям сразу на нескольких уровнях:

 

  • помогает реализовать призвание,
  • решает материальные вопросы,
  • приносит эмоциональное удовлетворение.

 

Книга «Как найти любимую работу? Руководство к действию” позволит вам поэтапно разобраться со всеми уровнями и задачами, которые они перед вами ставят. Каждая конкретная глава содержит полезную практическую информацию по определённой теме, а именно:

 

  1. Упражнения для психологического самоисследования, которое поможет вам в определении своего призвания. В результате вы обретете спокойствие и уверенность в завтрашнем дне, а также избавитесь от страха потерять работу.

 

  1. Рекомендации по составлению плана действий и стратегии поиска работы. Вы узнаете 11 эффективных вариантов поиска работы, существующие сегодня на рынке труда, и будете применять их для успешного поиска работы.

 

  1. Правила составления резюме и сопроводительных писем (типичные ошибки, советы, примеры, удачные образцы). Вы сможете составить эффективное резюме и сопроводительные письма, используя примеры из настоящего курса.

 

  1. Правила поведения на интервью. Вы узнаете, как задавать нужные вопросы работодателю, демонстрируя свою компетентность, и поднимете собственную значимость. Будете уверенно себя чувствовать на собеседовании, прочитав в предлагаемом курсе, по каким критериям рекрутеры и работодатели оценивают кандидатов.

 

  1. Рекомендации, как правильно провести переговоры о зарплате и найти баланс между своими возможностями и желаниями. Опираясь на знания, изложенные в пособии, вы осознаете свою ценность на рынке, сможете назначить себе достойную цену, правильно отвечая на вопросы о зарплате, или договариваться об этом после испытательного срока.

 

  1. Как вести себя в новом рабочем коллективе в период адаптации, каких опасностей стоит избегать, на что ориентироваться. Вы вооружитесь правилами поведения в первые дни работы: что делать, чего не делать и как лучше себя вести.

 

  1. Как действовать во время испытательного срока, каковы особенности этого периода. Вы развеете иллюзию об испытательном сроке и поймете, что в реальности он никогда не заканчивается.

 

Но даже самая ценная и проверенная опытом информация не поможет вам, если не использовать её на практике. Первый и необходимый шаг к этому – выполнение всех заданий, включенных в курс. Их там – десять! Каждое из заданий продвинет вас на пути осуществления мечты и покажет ваши сильные и слабые стороны. Упражнения помогут вам действовать последовательно. Все задания курса выстроены в соответствии с определённой стратегией, шаг за шагом. Вы можете довериться им как проводнику.

 

Самостоятельная работа на основе книга «Как найти любимую работу? Руководство к действию” – это репетиция тех действий, от которых зависит ваше будущее. Благодаря упражнениям, у вас будет возможность потренироваться в определении своих приоритетов, в принятии решений, в отстаивании своих интересов и создании резюме с сопроводительными письмами. И только потом во всеоружии опыта и уверенности выходить в большой мир – навстречу ищущим вас рекрутерам и работодателям.

 

К книге «Как найти любимую работу? Руководство к действию” прилагается 7 мотивационных писем для каждого отдельного шага. Они созданы, чтобы поддержать вас во время поиска. Вы будете получать письма по электронной почте параллельно с чтением курса. Их содержание НЕ ДУБЛИРУЕТ курс, а является полностью самостоятельным и самоценным.

 

Сопровождающие письма – это еще 26 страниц полезного материала: рекомендаций и вдохновляющих советов, реальных историй и ярких примеров из практики. Их можно воспринимать как отдельный мини-курс.

 

Содержание каждого письма соответствует тому этапу, над которым вы будете работать при чтении курса. Оно дополнительно мотивирует и помогает выполнению заданий, как если бы рядом с вами был тренер или консультант.

 

По ходу работы над курсом вы определите для себя – нужна ли вам более детальная и глубокая работа с вашей ситуацией. Если так, то вы сможете обратиться к автору курса за индивидуальной консультацией. Обсудить с ним всё то, что вы узнали о самом себе в процессе выполнения упражнений.

 

Всё, изложенное в книге «Как найти любимую работу? Руководство к действию”, – это эксклюзивный материал, в котором подробно раскрыта кухня рынка труда изнутри. Показана работа кадрового агентства и его рекрутеров, внутренняя кухня HR-службы. Читая, вы поймете их логику, увидите, как они думают и оценивают кандидатов, как рассуждают работодатели и по каким критериям они отбирают сотрудников.

 

Автор книги Виталий Баранецкий опирался на личный опыт подбора и формирования команд в период, когда он сам был генеральным директором Кадрового агентства и руководителем департамента персонала в крупной производственно-торговой компании, набирал и обучал своих сотрудников, а позднее консультировал в качестве карьерного коуча. Его клиенты находили работу даже в узкопрофильных направлениях.

 

На его счету – более 10 000 интервью и более 300 вакансий. Среди карьерных консультантов он – единственный, кто предлагает своим клиентам услугу «сопровождение до результата» (то есть до реального нахождения работы) даже в кризис.
Виталий прошел путь от инженерно-технического работника (мастера цеха, начальника участка) до консультанта по подбору персонала, а затем – до генерального директора и совладельца кадрового агентства, директора по персоналу или HR. Последние 8 лет он работает как частный карьерный консультант, тренер, коуч. Процесс трудоустройства ему известен досконально на всех уровнях, от секретаря до генерального директора. Ровно, как и подбор персонала для малого, среднего и крупного бизнеса.

Глубинная основа, фундамент его деятельности – это более 25 лет непрерывного обучения и самопознания. Итог этих лет – уникальный синтез опыта и знаний: практическая и процессуальная психология,менеджмент, философия, духовные практики, личностный и карьерный коучинг, энергетические практики, проведение тренингов и вебинаров, индивидуальное консультирование.

Воспользуйтесь этим богатым и разнообразным опытом себе во благо!

Цена: 288 ₽

Вы можете приобрести онлайн версию книги, оплатив с помощью яндекс денег или банковской картой.
Формат: А4 и А5
Файл: PDF
Книга высылается на указанную вами почту, сразу после оплаты.


Купить печатную версию

***

Отзывы

Виталий, добрый день!

Уже более двух лет прошло с тех пор, как я прошел Ваш интернет-коучинг по поиску работы и применил материалы “Как найти работу по душе”.

Во-первых, это безусловно работает! Тогда у меня не было опыта самостоятельного трудоустройства и я был приверженцем устройства “по-знакомству”. Работу я нашел через три месяца, несмотря на некоторый спад рынка в декабре-январе. Это был проект с великолепной командой, полностью соответствующий моим внутренним представлениям о “работе по душе” на тот период. Пусть с опозданием, но я Вам очень благодарен!

Во-вторых, до сих пор помню и пересказываю Ваши притчи. Они позволяют, как бы, легче достучаться до себя и помнить о главном. Спасибо!

В-третьих, работа над собой, которая началась тогда, два года назад, не прекращается и по сей день. Я искренне рад успехам тех, кто получил быстрый результат, за месяц например. Но и хотел бы пожелать им не останавливаться на достигнутом и продолжать работу с внутренним я. Это интересная и, главное, благодарная деятельность. Уходят одни страхи – появляются другие, убираются большие негативы – из под них проступают мелкие, новые и много. Это как очистка организма от накопленных годами токсинов и шлаков, только духовных. Считаю, что Вы добавили мне осознанных действий в работе над собой. Я не был на Ваших семинарах по Рейки и не участвовал в “Трансформациях”. Но надеюсь, что Вы продолжите эти практики и у меня будет возможность с Вами встретиться на них и пожать руку с благодарностью.

С наступающим Новым годом! Благополучия Вам и Вашим проектам.

С уважением, Андрей Морозов.

***
Dobrij vecer, Vitalij!

Ja iz Latviji, Rigi. Kak to mne popalasj Vasha informacija o ljubimoi rabote/ rabote po dushe – mne ocenj ponravilosj :) Soderzanije ocenj mudroje i mozet pomoc mnogim ljudjam statj scastlivei, raskritsja i raskritj svoi potencial. Eto i po “mojei teme/ linije”, potomu cto i ja rabotaju menedzerom po personalu, zanimajusj jogoi, uglubljaja svojo duhovnoje ponimanije, rassirjaja soznanije, i zivja v sociume pomogaju ljudjam ih podderzivaja (i podbadrivaja :) ), kak i kogda im eto nuzjno.

S nailucsimi pozilanijami Vam, Vasei semje i trudu.
Da pribudet blagostj s Vami!
Iveta

***
Здравствуйте, Виталий!
Книгу «Как получить желанную работу-7 шагов» я прочитала в октябре 2013 года.
Я много лет работаю в одной и той же организации, за время работы достигла предела карьерного роста на данном предприятии (пришла бухгалтером после курсов, сейчас заместитель главного бухгалтера с высшим образованием).
И меня беспокоил вопрос, что же мне делать дальше: оставаться здесь, где относительно спокойно и стабильно – средняя зарплата и социальные гарантии, хорошие отношения в коллективе, но нет возможности для дальнейшего карьерного роста и роста зарплаты, либо рискнуть и что-то поменять – перейти на другую работу, возможно, сменить сферу деятельности, может, даже профессию.
Перемены меня пугали, потому что неизвестно, как сложатся отношения в новой коллективе – а мне очень важно, чтобы меня принимали и чтобы была здоровая атмосфера; важно было, чтобы я верила продукцию или услугу, которую предприятие производит, чтобы моя работа была нужна и чтобы я была нужна.
После прочтения книги меня очень успокоила мысль, что каждый человек, какие бы у него ни были карьерные запросы, может найти несколько мест работы, которая бы его устраивала, а их этих вариантов будет 2-3, на которые бы его взяли. То есть у КАЖДОГО человека есть шанс найти работу мечты.
Успокоенная этой мыслью, я стала думать о месте, где работаю в настоящий момент и о себе. И я поняла, что годы работы не прошли просто так: я приобрела фактически вторую семью, мне здесь очень хорошо, у меня есть возможность для творчества при такой, казалось бы, нетворческой профессии – бухгалтер. Я могу оптимизировать то, что делаю, придумывать новые, более эффективные способы; когда я вижу, что что-то вызывает протест или напряжение, что какая-то операция неприятна – вместо того, чтобы терпеть, я думаю, как это можно улучшить – и это очень важно для меня. Фирма маленькая – приходится вести разные участки, иногда много дел накапливается и приходится иногда быть как кошка в мусоропроводе: не успею что-то сделать одно, как наваливается другое. Но мне это нравиться – я чувствую, как что-то полезное делаю, чувствую себя нужной, чувствую, что я живу. Я даже на больничные не хожу практически никогда – если болею, работа помогает поправиться, успокаивает.
В книге мне еще очень понравилось «Письмо к Гарсии» – про преданность и ответственность. По себе знаю, что важно делать то, во что веришь, делать это настолько хорошо, насколько можешь. В первую очередь это хорошо для меня, чтобы потом знать, что я сделала все, что могла. Даже если были ошибки, сложности, препятствия, ругали за это – важно ориентироваться на это внутреннее ощущение идти по своему вектору и делать что должно и вести себя достойно в любой ситуации. Бывают моменты, что задерживаюсь на работе на несколько часов чтобы сделать то, что нужно. Посещают мысли, что все уже ушли, дома сидят, а я еще на работе, обидно как-то становится – но я гоню эти мысли прочь. А тогда, когда я сделаю то, что задумала, а потом выхожу с работы: на улице уже темно, огни зажглись – и накрывает ощущение счастья.
И еще из книги и карьерных консультаций Виталия я поняла, что, когда занимаешься поисками работы – надо искать не только определенную должность, зарплату, сферу. Надо искать Своё Место, дело, ту работу, где будет хорошо и где тебе будут рады, а ты будешь рад именно у них работать. А это все очень индивидуально, здесь не стоит на кого-то оглядываться, не стоит руководствоваться только соображениями выгоды и престижа – а надо полагаться на внутренние ощущения. Это как любовь к человеку – мой человек или нет. И если любовь есть, то она будет продвигать, давать силы, энергию, идеи, вдохновлять – и тогда работать весело и интересно, жизнь становится наполненной. А если нет – то надо постоянно будет себя заставлять – и это очень сложно.
Наверное, поэтому я все-таки не ушла с того места, где до сих пор работаю. Люблю свое дело, люблю людей, которые меня окружают, мне радостно приходить на работу каждый день.

С уважением,
Ирина, зам. главного бухгалтера

***

Здравствуйте, Виталий!

Огромное спасибо Вам за курс и письма! Для меня стало большим сюрпризом получить СТОЛЬКО полезных советов, примеров, комментариев и практический заданий. Причем, от настоящего профессионала.
Желаю Вам больших успехов и, конечно, вдохновения!

С уважением, Нина
Ваш благодарный читатель.

 

Комментариев: 7
  1. Татьяна Алексеева

    Когда я стала изучать курс «Как получить желанную работу — 7 шагов», то была поражена его насыщенностью и информативностью. Я нашла этот курс по ссылке в Интернете, практически случайно. Из-за кризиса закрылось издательство, и все его сотрудники, включая меня, оказались на улице. Сейчас это типичная ситуация, к сожалению. Именно в момент растерянности и неизвестности — что делать дальше, я и нашла это пособие, которое оказалось «палочкой-выручалочкой». Первая глава курса как раз посвящена определению своего жизненного призвания, и она оказалась особенно важной и ценной для меня. Я быстро поняла, что вынужденная смена работы — это шанс для поисков нового, того, что мне больше подходит. Выполняя задания первой главы и разбираясь со своими ценностями, потребностями и приоритетами, я смогла понять — куда мне двигаться дальше.

    Но поскольку я много лет проработала на одном месте, и плохо ориентировалась в том, что сейчас происходит на рынке труда, то на следующем этапе мне очень помог материал третей главы «План поиска». Я узнала целых 11 вариантов поиска новой работы, выяснила, какие интернет-ресурсы — самые эффективные и куда стоит обращаться; что такое скрытый рынок вакансий, чего не стоит упоминать в сопроводительном письме, и еще много таких нюансов, о которых нигде больше не прочитаешь. Они берутся только из конкретного многолетнего опыта.

    Курс «7 шагов» очень многое проясняет, буквально открывает глаза. А главное — дает конкретную информацию, примеры, рекомендации. И всё это можно использовать самостоятельно. Спокойно разобраться в материале и выбрать то, что подходит именно тебе.

    В книге есть вдохновляющие притчи, которые надолго запоминаются, дают энергию для действия. Самое ценное для меня в пособии — его действенность, практичность. Без лишних слов, только нужное и полезное для дела, для решения своей проблемы.

    На самом деле мне давно хотелось изменить род занятий, но был сильный страх перед утратой стабильности и предсказуемости жизни. «Спасительный пинок» с закрытием издательства оказался очень своевременным… При этом нужно было как можно скорее найти точку опоры и новые ориентиры. Такую опору мне дало изучение курса «Как получить желанную работу -7 шагов».
    И я столько неожиданного поняла про свои интересы и склонности, про то, куда меня тянуло с детства, что мне потребовалась ещё индивидуальная консультация, чтобы обсудить с Виталием свои открытия и план действий. А также задать массу вопросов, которые у меня возникли, пока я делала упражнения.

    Всего одна консультация, но она помогла мне начать действовать в желанном направлении. Но без чтения пособия и работы по нему ничего бы не случилось.

    С уважением,
    Татьяна Алексеева

  2. merkury.k

    Спасибо большое. Очень важно было, что отозвался Виталий на мою просьбу помочь мне с составлением резюме. И не только. Виталий дал полезные советы касаемо, например, работник-работодатель.

    Главное это слушать… Я выделила много всего, на что раньше не обращала внимания. Например, большую роль играет личные качества при выборе кандидата. А зря… я упустила этот момент!
    Мы разобрали моё резюме, скорректировали его. И самое главное поставили цель поиска ТОЙ самой работы, задав себе вопросы: что, где, сколько, как, почему… и все должно получится за 2 недели… или чуточку больше.

    И в этом я уже уверена :) спасибо большое :)

    1. merkury.k

      С благодарностью и пожеланием хорошего,
      Екатерина

      1. Виталий Баранецкий
        Виталий Баранецкий (автор)

        Спасибо Екатерина!
        Если будет необходимость, пиши.

  3. Всеволод Садохин

    В книге Виталия проводятся удачные примеры, сравнения и методики. Книга может статьнастольным пособием не только тем, кто ищет любимую работу, но и любую работу в общем и целом.
    Поскольку автор сумел сочетать психологию нахождения любимой работы с обширными собственными рекрутинговыми наработками в комбинации с выжимками из лучших рекомендаций других авторов — профессионалов в области рекрутинга, а также и мотивирующие вставки, как например, Письмо Гарсии, то книга будет полезна широкому кругу тех людей, кто сейчас ищет или в ближайшее время хочет сменить работу.
    Всеволод Садохин

  4. Наталья Галка

    Добрый день, Виталий!
    Благодарю Вас за щедрость, с которой Вы поделились знаниями Вашими, написав книгу «Как найти любимую работу? Руководство к ддействию».
    Приоткрыли завесу тайны работы НR для нас -соискателей, сделав понятными фильтры, под влиянием которых на резюме и письма смотрят профессионалы подбора персонала. Всегда легко вести переговоры, зная цель другой стороны.
    Книга — больше чем инструкция по применению. Книга о поиске Себя и Дела по Душе, Человеколюбии. Книга формирует настрой на безусловный успех, поддерживает, мотивирует, дает четкие рекомендации.
    Юмор, яркие примеры, притчи делают серьезный материал легким.
    Для меня Ваша книга ценна духовным содержанием, профессиональными знаниями.
    Передам книгу подрастающему сыну.
    С пожеланиями благополучия и успехов во всех Ваших начинаниях,

    Наталья

  5. Ирек Давлетшин

    Книга написана легким языком, легко читать. Автор делится своим опытом, и это вызывает интерес. Я прочел информацию о составлении резюме. Очень практичные и полезные советы.

    Порадовали подробные рекомендации по составлению каждого пункта резюме. Мне запомнился акцент на том, что важны способности и личностные качества, а не возраст. Виталий Баранецкий доходчиво объясняет принципы и нюансы, которые могут выпадать из поля зрения кандидата. Важными и нужными для меня оказались примеры под каждым пунктом, включая опыт работы, особенно примеры, касающиеся результатов труда.

    Очень много полезных деталей, учитывающих психологию и опыт рекрутера и руководителя. Сама логика главы о составлении резюме настраивает на вдумчивый подход к его созданию и на выделение тех качеств и навыков, которые необходимы работодателю.

    Много нового узнал о том, как писать сопроводительное письмо. Особенно мне пригодились приложения: список слов для описания успехов и достижений, образец резюме, сопроводительные письма.

    В итоге хочу сказать, что в книге в легком стиле даются важные полезные знания с опорой на примеры, личный опыт и психологию всех участников игры под названием «Найди свою работу».

    С уважением,
    Ирек Давлетшин,

Добавить комментарий

Войти с помощью: 
Поделиться с друзьями:
X